改正女性活躍推進法が施行されます!

改正女性活躍推進法が施行されます。
◆2020年4月1日以降、常時雇用する労働者数301人以上の事業主については、
一般事業主行動計画の策定や情報公表の方法が順次変わります。
◆2022年4月1日から、一般事業主行動計画の策定や情報公表の義務が常時雇用する
労働者数101人以上の事業主まで拡大されます。(300人以下の事業主は現在努力義務)
※詳しくは下記ホームページをご確認ください。
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女性活躍推進法特集ページ(情報提供)


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